对灵活就业和标准化就业做一个划分，那么主要分为以下几类：

从劳动标准、劳动关系、劳动报酬和就业稳定性有别于正式职工的灵活就业人员，包括：季度工、临时工、小时工、派遣工、劳务工、承包工等。

因科技、新型产业、经营方式和现代组织管理等变革产生的灵活就业方式，包括：非全日制就业、阶段就业、远程就业、兼职就业、产品直销员、保险推销员等。

独立于单位就业之外的就业形式，自雇就业（个体经营户、合伙经营者）、自主就业（即自由职业者：律师、作家、拟稿人、翻译、设计师、讲师、中介服务等）独立服务型就业（家族小时工、街头小贩）。